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ベトナムにて日本法人にて勤務（就職）することになる可能性があるのですが、現在最終面接前）
どういったことを確認しておく必要があるのでしょうか？


給与年収 、休日、法定労働時間、労働ビザ、社宅など後はどういったことがあるんでしょうか？

ちなみに年収約３５０万（為替変動あり）
休日約１００日
法定労働時間　　一日８時間
労働ピザ　　会社負担
社宅　　　　　会社負担




また確認することはもちろんですが、こういった条件なども面接の段階で交渉しておいた方がよいなどご意見、ご教授お願いたします。